Entreprises, les autistes arrivent

employeurs, ressources humaines et collègues de personnes autistes ou souhaitant embaucher des autistes

Valérie Jessica Laporte - Crédit photo : Réjean Lavoie (Rocket)

DESCRIPTION

Le plus grand frein à l’emploi des personnes autistes est rarement relié à la tâche qu’ils doivent acocmplir. Dans un contexte de pénurie de main-d’oeuvre et d’ouverture sur l’autre, il est doublement pertinent de permettre à tous ceux qui le peuvent d’être des éléments actifs de la société. Les autistes ont des forces importantes mais aussi des différences qui peuvent soulever des questionnements.

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